Formations gratuites jusqu’à Noël = L’État prend en charge 100% de vos coûts de formations à distance jusqu’au 31 Décembre 2020

Bounce Back : Rebondir Pour Réussir ! 1) LES AVANTAGES DU DISPOSITIF • Tout salarié d’une entreprise qui a eu recours à l’activité partielle peut bénéficier d’une formation à distance gratuite. Qu’il soit en CDD ou en CDI, à temps complet ou à temps partiel. • Si vous souhaitez plus d’informations sur le dispositif d’aide à la formation du Fonds …

Objectif photo

Le regard : générateur de performance ?

 ”Lorsque ce nouveau dirigeant est arrivé, tout le monde l’a critiqué. Il a très rapidement changé nos points de repères, il nous a mis systématiquement à l’épreuve, il a fallu prendre en mains les dossiers de A à Z, imaginer nous-mêmes les solutions, anticiper. Au début, je le détestais, aujourd’hui, il nous manque, avec le recul, je me rends compte ...
Photo de Mickael Barot - Membre du notre Team Center.

La simplexité, l’art de la prise de décision

Prise de décision : les leçons de l’excellence sportive Complexe, le processus de décision ne doit rien au hasard. Le monde sportif, celui du haut-niveau, de l’excellence, se révèle comme le miroir du monde managérial. Pour ces deux univers, le but à atteindre, c’est la performance, la victoire. La bonne décision, celle du leader, celle de l’athlète, ne résulte pas que ...
Image d'une cible

Comment les performances de vos équipes permettent-elles d’atteindre les objectifs de votre entreprise ?

Nous évoquons souvent la performance collective et les stratégies pertinentes pour que vos équipes travaillent en bonne intelligence vers un même objectif. Mais au-delà des mots, cela nécessite de réfléchir à votre organisation managériale pour mobiliser toutes les ressources humaines et laisser s'exprimer les singularités. Si la performance collective permet d'atteindre ses objectifs, c'est en réalité un cercle vertueux qui ...

Comment favoriser la performance de votre équipe ?

Patrick Lencioni, auteur Américain spécialiste de la réussite des équipes, a mis au point une approche aujourd’hui incontestable, la pyramide des 5 comportements. Cette pyramide met en avant les points clés de la performance d'équipe. Une collaboration intelligente pour optimiser les moyens humains et financiers Vous êtes manager et parfois confronté à cette difficulté, le manque de moyens, tant sur ...